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    起初找到二三星的打工人是比较容易的，但后面再招聘的打工人，大部分都是一星左右，经过培训才能达到二星，如果不领悟一些低级技能，想要到三星确实很难。

    六万多名员工，想要全部都是精英真的很难，但只要经过一段时间的训练和工作，再加上领悟一些低级技能，成为优秀员工，还是比较容易的。

    5.0版本的最强boss系统，可以自行为员工匹配技能，并且兑换使用，彻底将陈长安解放了出来。

    他设定的是先给管理层，也就是品质高的人领悟神级技能，如果没有合适或者匹配的技能，那就以此给品质稍微低一些的人兑换并且领悟。

    “系统！”陈长安心念一动。

    【(??w??)?】

    “员工数量达到多少可以升级？”

    【十万！】

    陈长安点了点头：“如果这次能够成功做空高乐，收购它旗下的产业，还可以扩大一下规模！”

    ……

    高乐集团总部，辛主听着助理的汇报，脸上逐渐惨白起来。

    “还在下跌？”辛主的声音带着颤抖。

    现在的高乐集团可是世界五百强之一，总资产数百亿，自从打败了辛彬，辛主已经很久没有显露出这样的表情。

    股市开盘的首个交易日，高乐集团股价暴跌了12%，而且还有大量股票进行抛售。

    这次受到影响的不仅仅是高乐一个集团，高丽的其他产业，包括旅游业都十分依赖华国，近日大批旅游团都将高丽的旅游计划取消。

    做空高乐的计划，顺利得有些出乎安迪等人的预料。

    只是短短一个上午，高乐集团就损失了七八十亿。

    这可是高乐集团自创办以来损失最为惨重的一次，而且这个趋势还在愈演愈烈。

    “通知各部门经理，开会！”辛主连忙说道，他现在必须想办法及时止损。


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