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    “所以她要从我们三个人当中，挑取一个表现最好的升职为店长！”

    陈子平听到这里，顿时有些莫名其妙。

    “你说的这个不是好消息吗？”

    “升职店长不就等于加薪，开始走上人生巅峰了吗？”

    肖晓橙摇了摇头，绷着两颊气嘟嘟地说道：

    “可是老板说了，既然身为店长，那就得有着最好的奶茶调配技术。”

    “我们三个下个周末就要进行内部比赛，谁最后调配出来的奶茶能够让老板喝得最满意，就可以成为店长。”

    “而如果没能当上店长的话，到时候工作量可就得变大了……”

    陈子平听到这里，顿时明白她们三个为什么都有些抱怨不满了。

    这店里的工作那么多，假如是三个店员一起做的话。

    大家轮流做一下，相互之间还可以帮帮忙，相处得会很融洽。

    但是现在要是选出了一个店长，那可就是要指挥另外两个人的了。

    虽然店长肯定也是要干活，但是有些脏点累点的事情，就可以让其他人去干了。

    偏偏这个店长工作干得少，工资还拿得多，这不就产生矛盾了？

    自古以来，都是不患寡而患不均。

    大家都是一样的待遇时，吃咸菜送白粥都没关系。

    可现在有人要拔尖吃起了肉，那可就容易引起眼红了。

    陈子平听到这里，心里就什么都清楚了。

    此时她们三人之间对这个新制度议论纷纷。

    表面上看起来，似乎是在对李悠悠这个老板的举措表示不满。

    实际上却都是在心里鼓足了劲，准备争抢这个店长的职位呢！

    别看她们嘴上都在骂骂咧咧的。

    似乎很不喜欢这个福利制度的样子。

    可不管是刘芳雨还是肖晓橙，心里都不知道有多期待、有多么盼望自己能当选！

    这其实就是混社会的经验，更是一种情商的体现！

    要不然假如老板现在要在你们小组几个人之中挑一个做组长。
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