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    李忠信看到林霞那边不吭声了，下面的这些高管也都是一副老神在握的表情，他微微琢磨了一下，开口继续说道：“刚才呢！我们说的是过年时候给我们一线员工的一些福利待遇，这个事情说不重要，其实也很重要，对于我们来讲，过年期间怎么都无所谓，但是，我们的员工，手中大部分都没有太多的钱，我们多给予员工一些福利待遇，那么，员工就会多对我们的公司有一种归属感。

    我们忠信公司现在经营到了这样的一种地步，一线员工有着极大的贡献，在他们给忠信公司创造利润和价值的同时，我们要多多给予他们人文关怀，还要给予他们更多的奖励。

    这个事情，暂时就这样，说完了奖励，下面我要说的是，是关于过年以后，我们忠信公司工作纪律以及工作布置方面的事情。

    我这样说吧！咱们忠信公司的管理人员，大部分都在乡村工作和生活过，对于我们这边农村的工作和生活都有着相当多的了解。

    每年过完年之后，我们这边的人一般都比较懒散，工作态度方面都会出现很多的问题，特别是过年以后一直到二月二的这段时间。

    在这段时间里，很多人对于工作有着一种消极的态度，工作也不努力，把时间和精力都放到了过年的吃喝玩乐上，这样的一种事情，是我们这边人的一种通病。

    现在我要和大家说的这个事情，主要就是和这个事情有关。

    今天是正月初十，年已经是过完了几天，按照我们国家的规定，初五过了以后，就是正常的工作日了。

    可是，到现在为止，我看到的还是大部分人都十分懒散，所以，在这里，我要和大家说的是，这次会议的精神是，刹下心来，开始认真地进行工作。

    你们开完会以后，就要把这次的会议精神传达下去，让我们忠信公司的每一位员工都动起来，让我们忠信公司的员工恢复到过年之前的状态，开始认真地努力工作，而不是在这个阶段迟到早退，每天一副醉生梦死的状态。

    下面有人和我汇报，像我们忠信公司新成立的几个工厂，迟到早退成风，员工的工作很懈怠。
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