青林的日子 第五百零八章变(下)-《官路风流》
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李东方低头喝酒,心里不以为然,暗道:“老爸在体制内干得太久,胆子真比针尖还要小。”
李太忠见儿子低着头,慢慢地喝了一杯,突然问道:“方杰那小子到底跑哪里去了,老方县长到处找人。。连方叶行都从新西兰回来了。看来应该出了事。”
李东方若无其事地道:“方杰人野,现在说不定在哪里逍遥快活。只是这一次也过份了,这么长的时间不露面,莫非真是出了意外。”
李太忠眼睛就一眨不眨地盯着儿子,见儿子表情很正常,没有什么异常,便摇了摇头,又给自己倒了一杯酒,连喝了三杯,他再次招起头,眼睛就有了些血丝,道:“侯卫东是周昌全的人,他人虽然年轻,城府却很深,留在成津终究是祸害,一定要想办法将他弄走。”
“怎么能弄走,要二叔出面吗”
李太忠道:“还用不着,朱民生一直在组织部门工作,对市县一级工作不熟悉,我听他到沙州的几次讲话,估计此人是个好大喜功之人,我想,只要在成津弄几次,侯卫东恐怕就会被朱民生拿掉,毕竟他是周昌全嫡系。”
李太忠若有所思地看着酒杯子,道:“这事还得找温贡成,他前些年吃了磷矿不少钱,总得做些事情。”
就在此时,县委招待所也摆了一桌酒席,市委组织部长赵东坐在了首席,副书记粟明俊、县区干部处处长郭兰、县委书记侯卫东、县委副书记高小楠以及组织部长都陪坐在一旁。
省委组织部常务副部长朱民生来到了沙州市以后,出于对组织部门的深厚感情,对市委组织部进行了改革,以前的科统统变成了处,整个市委组织部设有十个处室:办公室研究室与之合署、机关干部处青年干部处与其合署办公、县区干部处企业工委干部处、综合干部处参照管理办公室与其合署办公、人才处、干部教育处、干部监督处、组织处企业工委组宣科、党员教育管理处、党员电化教育处。
按惯例,在岭西,市级组织部门的内设机构被称为科或室,此时变成了处,处室领导人级别上其实还是正科,可是名头变成了处。听起来就有些吓人。
“侯书记,双河村的基层试点工作总体上还是不错,硬件设施搞上去了,资料也不错,不过,今天在村里,我发现一个问题,这或许是全市基层组织地通病。”
赵东衣着整洁,样式与县镇干部差不多。胜在品质优良,穿在身上自然不凡,加上光亮的手表,显得更有品味。。
侯卫东恭敬地道:“赵部长,是什么问题,我们马上整改。”
“我翻了翻花名册,全村六十八个党员,只有五个是三十岁以下,有三人是近两年入党地。党员老化严重,死亡的党员比发展的党员还要多,这样下去。基层党组织的战斗力如何体现”
县委组织部长李致道:“成津县可能还稍好一些,由于有矿产资源还较为丰富,所以还算留得住年轻人,党员发展的条件还好一些,在其他缺少矿产又没有工业的县,真正优秀的农村人才百分之九十五都到沿海打工去了,支部就算想发展党员,实在是没有好苗子,有地镇为了选一个基本合格的党支部书记。镇党委费很多周折。”
赵东道:“基层组织试点放在成津县双河镇,你们就得在这方面有所突破。”
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