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    刘禅算是听明白了，这工匠们就是一个矛盾体，一方面忍受着剥削，一方面又不愿意离开，因为离开自己的手艺也可能在这乱世中讨不到饭吃，还不如待在这里安稳。

    这就是被圈养后的后遗症了，惯性使然，人已经在这个环境中习惯了，不愿意离开了。这就是舒适圈定论了。

    刘禅对余薪说道：“这件事你与李澹要商量一下，把这个门槛减低，甚至取消，为了保证这个群体的活力，也从外面招募手艺不错的铁匠、工人，都是可以的。我所求，唯有提高产量，军队装备和农业农具的产量提升上来了，对军队战斗力和农业开发都能有促进作用。作坊是提高这些的源头所在，你一定要记住了。”

    余薪说道：“属下记住了。”

    “工部司虽然现在划入在左将军府麾下，不过到时候地盘大了，肯定会脱离左将军府，成为一个单独的部门，在工部司会大有可为的。你担任左冶使十年了，劳苦功高，工部司主官的位置肯定会有你的一份，这是我给你的承诺。”刘禅给余薪说道。

    这是一个很大的饼，但是这个饼对余薪来说，确确实实是能吃到的。

    余薪当即躬身道：“属下一定一定殚精竭虑，让古石山工坊群产量提高，工人工匠待遇比以前更好。不辜负少主的信任。”

    匡老还沉浸在喜悦当中，刘禅要离开之时，匡老还一直苦苦哀求一定要给所有工匠和工人一条活路。

    他依旧不敢相信刘禅会注意到他们这些手艺人的遭遇。

    安抚了匡老，离开这里后，刘禅对余薪说道：“匡老不敢相信我们，那我们就靠行动来证明。余薪，我重视这些是有我的目的，但本质我们还是要以人为本。你一定要记住。”

    “属下记住了，以人为本。”


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