第(1/3)页

    “哈哈哈，”

    杜歌很是得意，没想到昔日的老爷，现在的副首相尤海波也开始中国讨好自己了，这句话虽然说得四平八稳，还有一些自嘲，寒暄的味道，可怎么说也是尤海波向自己低头，讨好，也许尤海波不会真的向自己低头，可表面上的那意思也是很明显，这是卖自己面子，毕竟自己今夕和往日不同了。

    有时候有权利就是好啊。

    监察部的确有负责监督官员的使命和权利，虽然不能直接监督副首相，可怎么说自己手中掌握着让副首相忌惮的权利，这种权利用好了，副首相也得向自己低头，别看尤海波现在风淡云轻的样子，可如果自己拿他的手下和门生开刀，那还是真是一查一个准。

    华夏国虽然在张强的高压政策下面显得比其他王朝清廉，可有时候人就是那种比较喜欢迎难而上的动物，他们总喜欢挑战权威，有些人还真是顶风作案，也许手段不是那么激烈，也许不是那么明显，可也是拖拉，再拖拉，有些时候不像以前那么积极了，你领导看我没有犯什么大错，你也不能把我怎么样，批评两句就行了，这事情正要拿到监察部，还真不是什么事情，民情部查到也不是什么大事情，可这对于一个朝廷的权利运行，就造成了很多消极的影响。

    这种影响造成了周粥在快乐一段时间以后，事情交代下去，很多时候不是那么顺利的实行了，有时候反而是上有政策下有对策，很多好的施政主张下面办的是无比歪曲，华夏军正在向一个王朝固有的习惯上滑落。

    周粥看到这种情况，却没有办法解决，他有时候很想调整一下，可下面的作风又已经形成了，很多有才能的人也加入进来，他就不好调整了，三令五申之后，他发现毫无效果，于是就很郁闷，后来他萌发了调整整批官员的想法，可他没有胆量那么干，朝中的高官都是大明官员，很多想法都不是他能左右的，下面的基层的官员也是旧式的秀才和读书人，这些虽然是华夏军的新式官员，可习惯上他们更适合旧有的大明官员的办事方式。

    周粥一直努力让这种风气和习惯改变，这也是张强的要求，可他一个人实在难以改变，魏无忌倒是和自己是兄弟加战友，可他不是内阁的，他是张强直管的官员，根本不掺和到内阁的内斗里面，部队因为是张强直管，所以从近卫旅到近卫师，一直到野战旅，都没有什么大问题，大家凭着战功和军校学习，战争实践的成绩提拔，唯才是用，没有那么多麻烦，虽然张强加了一个总参谋长职位，分了魏无忌的权利，可魏无忌的权利本来就是在战略上做出贡献，在后勤上支持军队，所以和制定具体作战计划，并且督促下面将领按照作战计划执行上总参谋长做的很好。

    从来不去争权夺利，各级将领的人选魏无忌提出来，张强决定，总参谋长根本没有哪个权利，他只有执行的份儿。

    而且各级将领都是张强一直以来从他培训过的精英士兵，职业军官中选用，后来虽然有了军校，但这些将领都是原先的各级基层将领，都是张强培训过的兵，大家对张强那是除了仰慕，崇拜以外，没有什么其他的想法，所以，军队这一块，张强和魏无忌配合起来，铁板一块儿，根本没有烦心的事情。

    自从张强说了要彻底颠覆一批南明国官员的时候，他知道自己已经取得了尚方宝剑，不过这些事情总不能他去执行吧，就交给了尤海波和金声，金声倒是不错，但尤海波的犹豫让周助很是不快，他也知道尤海波就是豪绅富强们的后台，也是和旧有的大明势力牵扯最深的，这要动首先就是动他们，上层的金声的这一批官员是要后动的，他只是和他们提了一下要整顿一下底层的南明官员，先把底层的这些南明国官员搞下去，搞到咨询局里面去，增加了咨询局的人手，然后再扩张开来，动上层的。
    第(1/3)页