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    李红梅心里无疑也有些挣扎。

    跟科班出身的管理人员不同，李红梅谈不上什么高学历，她所运用的管理上的技巧，基本上都是自己在工作中摸索出来的。

    这一次之所以跟杨彪发生争执，其实就是李红梅自身的眼界发生了变化，觉得杨彪对销售团队的管理有很大的问题。

    松散。

    随意。

    而且缺少应该有的监督和管理制度。

    但是另外一方面，李红梅又对自己的这种草根式的管理有所质疑。

    “不知道，但是杨彪不适合。”

    “这样吧，你回去好好想想，然后写一份报告给我看看，谈谈你的想法，至于杨彪的安排，先把他放到销售副总的位置上。

    具体方面呢，还是让他负责市场开拓这一块，人事上你先抓起来，招什么人，怎么招，都由你说了算，还有公司的人事培训和福利这一块，你也尽快抓起来。

    最好建立一套可以用的制度，不完善的地方，以后再慢慢改进，今年你的主要工作就是这一块。

    上次杨主任说的那个事情，你也留意一下，如果时间来得及的话，你年后尽快组织一次招聘会，招聘的范围就定在省内的大学毕业生这条线上。”

    李红梅点了点头也没说什么。

    等两人回到KTV，李文秀跟杨彪对视了一眼，这家伙的眼神明显有些闪烁，脸上的表情也不大好看。

    李文秀大抵上也知道他的想法，毕竟销售主管这个位置原本是给他来干的。

    现在被李红梅从中间横插了一杠子，心里有些不痛快那是难免的，不过李文秀并不介意把他放在副总的位置上继续熬一段时间。

    到底是真金还是白铁，是骡子是马，也得拉出来溜溜才知道中间的水分有多大。

    “王哥，你那边没什么问题吧？”

    趁着王有来放下话筒的间隙，李文秀挨着他坐下问了一句。

    王有来还没想好，中间又有人过来起哄让李文秀唱首歌，他这个大老板怎么看都有些像是搞服务的。

    一会儿给这个递过去一盘子水果，一会儿又给这个倒一杯果汁，反正不是什么体力活，他也乐在其中。

    两只胳膊还没放下来就被刘艳和江婷婷抓住，胸前的两团软肉贴着手臂，倒也不打紧。

    隔了一年多的功夫，两人还是跟李文秀谈笑自如，时不时就开一个半荤半素的玩笑。

    “艳姐，你也是大姑娘了，家里还不给你找对象？”

    “切，你以为我嫁不出去啊。”

    被李文秀闹了个大红脸，刘艳也是不依不饶，硬要拉着他唱歌。

    这也不是难事，李文秀想着自己好歹也是21世纪过来的人，还能被两个大姑娘给吓到了。

    拿起话筒就唱了首《中国人》，可能是声音还没有完全发育成熟的原因，调子倒是把控得不错，就是声音少了一丝浑厚和力度。
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