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    一句话把尤善瑜刚要说出口的，走路为什么还要牵手这句话堵回去了。说的尤善瑜脸红症又犯了

    两人没有开车而是选择公交车出行，路上，尤善瑜也不知道具体要去哪逛，就带着林泽去了他们小时候常去玩的游乐园等景点……

    第二天，尤善瑜老早就起床了，化了个淡妆看起来显得比较正式、认真。

    尤善瑜带着她的简历就去晋市的逸泽网络公司面试，到了那边又打了个的，果然，到公司楼下的时候还有近一个小时才到面试的时间。

    尤善瑜在周边逛了下，等了大约半个小时后才给人事部打电话。

    hR让她直接进门到一楼大厅等待，会有人带她到招聘部。

    逸泽网络公司坐落在晋市市中心地段，整个公司的楼层有九层之高，一到九层都是逸泽公司的，员工按工作类型分层，九层据说是总裁私人办公休息地点，而人事部就在三楼。

    前台小姐带着她坐电梯一路往三楼，尤善瑜在不改变宿主内敛的性格下，借助自身眼界口才很顺利的让hr对她刮目相看，出色的简历更是让hr直接拍板，让尤善瑜周一，也就是后天到公司参加为期一周的培训。

    培训后就是三个月的试用期，不过尤善瑜不担心这些，她进公司只是为了接近接近高乐乐罢了。

    如果面试不上她还有另外的方案。

    时间很快过去，七天的培训一晃而过，尤善瑜在这七天里也跟办公室的同时们打成了一片，因为她学什么都很快，自身硬件能力又强，到公司后没带几天就对工作上手了。再加上尤善瑜为人谦虚，所以办公室的同事都很喜欢这个新人。

    毕竟谁都喜欢好带的新人，这样教起来也能少费些口舌，他们不怕新人聪明，就怕新人教不会，公司里的业务很多，就想着多招几个新人进来帮忙呢。
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