第22章 超时代的技术等级-《工业中华》
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而唯一一名被授予特级技术工人的,则是徐国方,这是参考他的技术水准和参与机械磨床制作的特殊功绩而授予的,机械磨床的先进程度是有目共睹的,所以没有任何人对此表示疑义或者仅仅是质疑。
秦铠却正带着黄兴、孙翔两个学生趴在研究所里绘制图纸,炮局也开办了快两个月了,随着这次对技术工人的考核认定的完成,可以预期的是,这些工人的工作积极性和主动性将会大大增加,这可都是领着以往双份薪水的待遇啊!
外面传来了敲门声,徐国方抱着个簿子跑了进来,黑脸上显出不辱使命的快乐,“大人,考核都完成了,这是名单和等次。”
秦铠看了看名单,很意外在高级技术工中出现了几个没见过的名字,乐呵呵的问道:“国方,这次有不少生面孔嘛?”
“有的有的,王飞,马尾炼铁厂招来的,是个制造钢模具的好手,他还带过来个叫钱青的年轻人,对炼钢设备很有研究,此外,我们在黄埔船厂招来的廖德昌,我特别关注了他,此人在机床上的水准绝对不比我差,是个好手,而且还精通造船业务!”徐国方对这次冒尖的人才都是赞不绝口。
“国方,噢!很好啊,这薪酬兑现下个月就实施,每年7月进行一次重新核定,”秦铠想了想,拿起桌上的图纸和一沓子资料说道:“还有要紧事,这是一百二十吨的小型水压机,这其中原理在这资料中有,嗯……这水压机的原理,明天我派几个学生过来,配合你一起研究!”
“这水压机有什么作用啊?”徐国方对于秦大人的发明十分好奇,拿着图纸翻来覆去看。
“可以加工钢铁部件,而不需要用机械锤子反复敲打,而且加工出来的零件可靠度还特别高,你先看下原理和设计图,这机器对于部件的要求非常高,国方,我建议你成立两个研究小组,全力投入到水压机的公关,要记住,这只是刚刚起步,我们的目标是万吨级别!”
必须在生产和创新中引进竞争机制,这是后世数百年科技现代化的不二原则,秦铠自然不会放弃这个宝贵的经验,但是科学是严谨的东西,即便自己有跨时代的光脑,可以获得重要的制作图纸,但是机械的工艺和各种影响机械质量的要素,自己完全无法掌握。
很快一个由徐国方任组长、新聘任的高级技术工廖德昌任副组长,在加上1名高级技术工,6名中级技术工,6名初级技术工组成的水压机小组成立了,另外一组是由高级技术工刘兴牵头,配置同样的技术力量。
时隔数日,徐国方再次接到秦铠的指令,新的液压冲压机的研制任务被下达了,这让徐国方再次抓狂,这炮局里技术工人确实不少,但是真正做过管理和机器研制的那可就凤毛麟角了,苏州炮局的伍云算一个,不过秦大人点名说了另有大用。
他琢磨了一个晚上,在几个人选中始终不能定下来,第二天一早,只好跑来找秦铠。
“国方,你要发挥这些咱炮局这些技术工的潜力,你不确定谁能行,就让他们竞争上岗!”
“……”
“啥!不知道竞争上岗怎么搞?你把那个技术工和工程师评定的标准再给贴一贴,告诉他们,坐上高级技术工之后,还要升,就得有冲劲,有新玩意拿得出来,那才能上!”
很快关于这次项目的竞争上岗工作展开了,出人意料的是,先后成功取得研制权的两组人竟然差别甚大,一组是秦铠制定的标准组合,另一组确实以新晋的高级工钱青和王飞领头,带着一帮子马尾船厂初级工和艺圃新学徒,这原因其实还是因为钱青和王飞到底资历浅了点。
正当秦铠全身心投入到自己工业强国梦的时候,炮局的伍云匆匆赶来,看他紧张的神情显然不是什么好事。 笔趣阁手机端 http://m.biquwu.cc
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