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    “怎么，你认为我会沾沾自喜，坐了这个位置就忘乎所以，你也太小瞧我了，老兄弟。”李牧哈哈笑道。

    严肃了一下表情，温朝阳沉声说道，“部队番号，干部调动，岗位配置，这些都是很敏感的事情。一个处理不好，容易出乱子。老李，你打算从哪方面入手。”

    李牧微微点了点头，说，“我就是想和你研究一下这个事情。当前的情况很乱，陆战队司令部初创，人员配置还没完全，而且两个旅的旅部领导机关很完整，就连海南岛那边的特种作战团都有自己的指挥机构。做事之前，得先收权。”

    “收权？怎么个收法？”温朝阳眼睛亮了亮。

    李牧道，“现在的陆战队司令部机关差不多是个空架子，要收权，首先要充足陆战队司令部机关。”

    停顿了一下，他道，“我打算把两个陆战旅的大部分领导调进司令部，撤销两个旅部领导机关，只保留日常管理职能。”

    “撤销？”温朝阳有些惊讶，犹豫着道，“这样会不会力度大了点。主要的阻力且不说，两个旅部领导机关的干部可不少，陆战队司令部肯定放不下这么多人，多出的那部分人怎么安排？”

    李牧道，“分流充实到基层部队去。”

    摇了摇头，温朝阳说，“这也消化不了那么多干部。”

    陆战队司令部机关是全新的精简编制，会编入很大一部分技术士官，因此干部的编制会被尽可能的压缩。而两个旅部领导机关是老式机构编制，人员编制臃肿，干部人数可是不少。

    李牧微微点了点头，道，“成立个军官教导队，你看如何？”

    到底是老搭档，一听这话，温朝阳就知道李牧想要干什么了，“你是打算为新编的部队先准备好干部。”

    “没错。”李牧沉声说道，“从陆军整体调入的部队，我会尽量向陆军争取，让他们尽量留下更多的干部，实际上，我们要的是基层指挥军官和骨干。届时把多出来的这部分干部补充进去，可以让新编陆战队更早的形成战斗力，主要是……”

    “主要是尽快完成各方面的消化。”温朝阳帮他说了出来。
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