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    迎接李辰的，绝不是单纯的欢迎和拥戴，更多的是质疑和猜忌。

    人事科科长井俊今年二十八岁，副科级，申城财经大学毕业，毕业后参加公考，并找关系成为公务员，在街道办工作，用了三年时间，做到副科，一年前担任东江高科技园区办公室人事科科长，第一次掌管一个部门。

    井俊觉得自己的仕途还算顺利，相比很多成绩很好的同学折戟公考，或者好不容易找人、花钱考上公务员以后，在工作岗位上始终碌碌无为，不得寸进，今年过去，甚至连主任科员的级别都未能解决，更不要说走上领导岗位，他已经算非常出色。

    但是人比人、气死人，再跟眼前这位二十二岁，毕业一年的正科领导相比，井俊觉得自己原来的得意真的很肤浅。

    作为人事科科长，井俊知道的情况远比一般的人多，井俊在官场这么多年，能够混上来，有时候也会动些小心眼。

    李辰的人事档案是在网上调拨过来的，转发单位是团委，井俊找团委的熟人问了问，意外得知一个情况，听说李辰分配这件事，是团市委书记亲自拍板，并提交市委组织部批准的。

    团市委书记亲自关注的人，考虑到李辰简历上的辉煌履历，倒也不是很奇怪。

    井俊当时半开玩笑地问道：“这个李辰貌似很厉害，资料上显示他在西部做了很多事，都是真的？”

    “是真的，团委特别核实过。”

    井俊有些不信，得知团市委上搜了搜长坝乡、平德县的资料，发现有一个“启明星计划”，在网上为山里建学校募集资金，在执委会中，就有李辰的名字。

    进一步了解，李辰还是这个计划的发起人。

    在查询大量资料以后，井俊发现平德县，特别是长坝乡这一年以来，发生了很多事情和变化，这个时间与李辰去西部的时间恰好吻合。

    井俊还注意到，长坝乡新投资的几个项目投资商，都是申城这边的公司，特别是沸点公司，还是李辰曾经兼职过的地方。
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